2015年8月7日 星期五

「原生藝術家」創作 深刻觸動人心

2015-08-07 11:35:29 經濟日報 曹松清

「陶土像大便,我不想碰!」以他們的人生經驗來說,陶土的顏色就像排泄物,難以接觸,不過經過老師的引導與教學,漸漸地喜歡捏陶,甚至創作出具感染力的作品。

鶯歌陶瓷博物館即日起至913日止,於B1陶藝長廊展出「人間─原生藝術創作展」。該展有66位臺灣及11位日本,共77位藝術家、112件作品參展,最年輕的16歲,最年長為77歲。

已在臺灣、日本各地巡迴多次的創作展,是首次在臺灣的主題博物館展出,中華民國智障者家長總會理事長陳誠亮說:「我在日本曾參觀過身心障礙者的特展,發現日本能,我們臺灣也可以!最感謝陶博館能讓這些孩子們在專業的藝文場域舉辦展覽,對他們來說,是肯定、是鼓勵,更是支持他們的最大原動力。」

「人間─原生藝術創作展」中,參展藝術家的身心特質和他們的作品有密切的關係,每件創作都有屬於他們的故事;例如,張青雲原本視陶土為糞,經過學習後,可拿著竹筷創作,《版畫》上深淺不一的刻痕就像是在表達學陶過程的努力。

有聽力障礙的嚴志宇,在陶藝課中,觀察其他學生的嘴型去摸索著聲音,因此他創作的《臉》,忽略五官的捏塑,強調呈現嘴型的呈現。《雪人》超過400個小雪人組合而成,由王韶華親手捏塑完成,她從不喜歡被碰觸到會主動擁抱人,透過陶藝課程使她成長。

該展最大型的作品《笑臉》桌椅系列是日本籍的酒井清在陶藝之鄉「信樂」習陶的成果,也是唯一可觸摸並使用的展品。還有更多精采的創作,等著大家來欣賞。

陶博館館長陳春蘭表示,「人間─原生藝術創作展」除展出陶作、畫作外,為了讓更多人能來館欣賞,特別安排一般、口述影像、手語等多種導覽服務。

「原生藝術(Art Brut)」是由法國當代重要藝術大師尚杜布菲所創造的名稱,作品多顯現自發與強烈創作的特徵,不受限於既有美術框架,完全依作者內心湧上的衝動,從心底、表達自我的心靈創作。無論是顏色、造形自由奔放的作品,就在大膽想像及強烈意志的藝術家手中誕生,因此有著極大的神秘性、任意性、脆弱性、創造性以及非商業性。

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2015年2月16日 星期一

鋼科技身心障礙員工佔74% 總統親訪南臺灣的幸福企業


台灣好新聞 20150215 下午15:29 記者吳順永/台南報導

由勞動部輔導的志鋼金屬公司,在102322日投資成立臺灣第1家進用身心障礙員工的特例子公司「環鋼科技公司」,進用15名身心障礙者,占了員工總數74%2/15總統特別走訪了這家位於南臺灣的幸福企業。

馬總統表示,臺灣的人口結構已深受高齡化、少子女化的影響,身心障礙者的勞動力更值得產業重視。一個社會的進步與否,端看這個社會如何對待身心障礙者。他特別呼籲臺灣企業,重新思考產業轉型及鼓勵進用身心障礙者。

總統感謝志鋼金屬股份有限公司積極思考運用身心障礙人才,創造企業與員工雙贏的幸福企業,更鼓勵民眾利用周休二日到臺南來體驗金屬的柔軟與溫度,寓教於樂,保證不虛此行。

在館內,常見各地民眾聚精會神DIY體驗金屬文創產品,王牌解說員薛欽遠雖少了一隻手臂,從容遊走於展示區之間,為民眾解說導覽。他生動的說明常吸引民眾目光,讓參觀民眾收穫滿滿,而這裡發生的故事也獲勞動部103年拍攝成紀錄片「我們」,去年11月底在臺北首映座談時更獲得熱烈的迴響。

勞動部次長郝鳳鳴說明,特例子公司是企業進用身心障礙者創新模式,在日本許多大型企業如:夏普、本田、大金等均設有特例子公司,我國《身心障礙者權益保障法》第38條之1規定,關係企業(子公司)進用身心障礙者達20%以上,可與事業機構(母公司)合併計算進用身心障礙者人數,目前已有5家特例子公司。

志鋼金屬公司成立於20年前,是由一群臺南高工板金科同窗好友一起創業打拚,原本從事板金鋼鐵加工,近年來因應產業轉型,決定推動工廠觀光化,將製造業與服務業結合,打造板金觀光工廠,102年並在勞動部協助下,依《身心障礙者權益保障法》第38條之1規定,投資環鋼科技公司,成立特例子公司,創設「臺灣金屬創意館」,進用超過20%的身心障礙員工,成為臺灣第一家特例子公司,同時也是第一家金屬文創觀光工廠。

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