2016年9月18日 星期日

【國際】逼身心障礙者勞動 陸磚廠年賺4百萬

1050918 中央社 台北18日電

大陸雲南一家磚廠把身心障礙者當奴工,年賺逾400萬元,員工卻分毫未得。當事人白萬甲被警方送回家後,每天都主動找事做,遇人制止便說「不幹活,老闆要打」,疑似長期受到暴力脅迫。

上海澎湃新聞報導,失蹤兩年的白萬甲日前被警方找到,智力不足的他在離家近500公里外的雲南省曲靖宣威市羊場鎮盛恆磚廠被迫作工。一起被警方解救的,還有白萬甲的另外5名身心障礙同事。

曲靖市公安局通報指出,盛恆磚廠負責人對6名人員採取打罵、拘禁等限制人身自由的手段,在看管監督下強迫做出磚、鏟灰等粗活,未付任何勞動報酬。磚廠負責人也無法清楚交代這6名員工的來源。

羊場鎮勞動保障所一名工作人員表示,盛恆磚廠年產400萬塊磚,當地售價每塊磚人民幣2角4分,算一算每年有96萬元(新台幣約462萬元)收入,然而白萬甲等6人卻一毛錢都拿不到。
白萬甲說,自己是被磚廠老闆帶走的,老闆當時承諾「搬一片磚給兩分錢」。

當地政府一名工作人員表示,盛恆磚廠非法拘禁身心障礙者用工僅是個案,之前並無先例。但這番話馬上被當地村民「打臉」。此外,曲靖市內的磚廠非法用工的例子,過去就曾被媒體披露。

村民指出,附近的磚廠一直都可看到身心障礙者在裡面勞動,「這種事說不得,我們也不敢說,那些人是買來的,平時被老闆關在屋裡不讓出來,不知道來自哪裡。」

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2014年5月30日 星期五

身障便便貼:性侵同事&自閉男掀女裙?

性侵同事 清潔隊員辯「查某要給我幹」

2014-05-30 17:52 自由時報〔記者金仁晧╱台北報導〕

男子姚治平為新北市環保局清潔隊隊員,前年和同事小芳(化名)清洗完廚餘桶後,在休息室聊天,姚男見四下無人,竟色心大起,撫摸小芳胸部,嚇得她大叫「不要」,並拍打姚男的手,不料姚男卻不理會,又把手伸進小芳的牛仔褲中,性侵得逞,事後被同事詢問,姚男還嗆聲「查某要給我幹,不關你們的事!」士林地院審理後,依加重強制性交罪,判8年6月徒刑。

小芳開庭時控訴,案發後姚男撂話「要告訴班長,不讓你清洗廚餘桶」,她擔心被調職,才向清潔隊警衛哭訴。

姚男辯稱,和小芳是男女朋友,因曾發生性行為,遭小芳威脅若不送她MP4當生日禮物,就要把兩人的事情公開,但他未答應,才遭提告報復。

法官認為,小芳具中度智能障礙,若非真的遭性侵,難詳細描述經過,且小芳生日是10月初,案發於11月,若要誣陷姚男根本不須多等1個月,不採信姚男辯詞。



自閉男掀女裙? 媽媽:他不懂應對

2014-05-30 自由時報〔記者吳仁捷/新北報導〕

罹患自閉症的張姓青年「阿捷」(化名)在捷運被誤認要殺人,但一名邱姓婦人昨爆料,指4月10日她與女兒搭捷運時,阿捷作勢要掀女兒裙子,被她及時擋下。

針對指控,張母說,照顧自閉症者最辛苦之處,就是處理「特殊行為」。她坦言兒子看到穿絲襪的人時,會特別說「她有穿絲襪」,遇旁人跟他打招呼時,不懂得與人得體互動。張母心疼地說,因大多數人不了解自閉症者的行為,她沒有必要回應。

57歲邱婦指控,4月10日下午,張男從龍山寺站上車,就一直盯著女兒,後來走近女兒,伸手碰觸到裙襬,邱婦伸手要拍他,張男才往後退,事後女兒常做惡夢,邱婦昨決定填寫乘客意見書申訴張男。

張母昨無奈地說,自閉症患者就是腦傷、中樞神經受損,兒子常搭捷運,部分行為常被誤解,她都概括承受。

阿捷有數學天分,他昨天示範用心算算出開根號六次方與六位數互乘,張母拿計算機驗證無誤。

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2014年3月10日 星期一

身障便便貼:身障生當狗拉&性侵智障女同事

台東國中霸凌 把身障生當狗拉

中時即時 莊哲權 2014年03月10日 16:44

傳出3件霸凌,這是什麼班級?台東市某國中傳出霸凌事件,1名不良於行的國二學生,從國一下學期開始,就遭到班上3名同學辱罵「跛腳」,甚至多次以童軍繩套頭當狗拉,時間長達近一年,上周五被害學生又遭呼巴掌,該生忍無可忍,向母親訴苦,事件才爆發,今天上午,家長到學校理論,不滿校方拖了1年都沒妥善處理。

而就在家長進行調解時,又爆出該班級另一女學生也遭到女同學霸凌,家長已經幫她辦轉學;還有另名女同學也被欺負,在他們社群族群裡留言要自殘。

教育處今天獲知後,已經要求督學前往調查。


性侵智障女同事 男清潔工遭訴

【中央社╱台北10日電】2014.03.10 08:06 pm

負責台北市政府清潔工作的6旬男子眼見女同事患智能障礙好欺負,去年涉5度性侵猥褻女方。台北地檢署今依乘機性交等罪起訴。

起訴書指出,被害人有輕度智能障礙,6旬男清潔工去年1月到5月假借幫忙介紹男朋友,涉嫌將被害人帶到市府停車場性侵猥褻,直到被害人告知老師後全案才曝光。

男子承認2度猥褻、3度性侵被害人,被害人到醫院驗傷處女膜有裂傷,證人也作證後來去質問男子,男子噤聲,事後在調查會議上坦承犯行。檢察官依乘機性交罪、乘機猥褻罪嫌起訴男清潔工。

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2014年1月19日 星期日

同事辱腦麻女 母怒摑被炒

護女失控受懲 專家指麥當勞「小題大做」

2014年01月19日 蘋果日報【涂建豐╱高雄報導】

麥當勞高雄右昌店去年6月才爆發歧視唐氏症消費者風波,同年12月,高雄鳳山區中山店又發生男工讀生不滿腦性麻痺員工工作輕鬆,在臉書貼文諷刺,腦麻員工媽媽是中山店襄理,她要求工讀生道歉並刪除貼文未果,憤而打他一巴掌,麥當勞將她解僱,引發襄理不滿。專家也批麥當勞「太過嚴苛」、「小題大做」。

在麥當勞工作17年半、任職高市鳳山區中山店襄理的謝桂英(42歲)向《蘋果》投訴,22歲女兒BoBo因腦性麻痺,找工作不易,去年公司針對身心障礙者推「向日葵計劃」,女兒被選上,上月1日上班,但9日就有張姓男工讀生(20歲)在臉書貼文:「計劃不是這樣的吧∼不是應該要讓他們(身心障礙者)在社會上有謀生能力嘛?連個熱的都不能碰是怎樣?不要讓自己的小孩受傷,別人家的小孩就該累死?」

貼文諷刺拒道歉

謝桂英發現貼文,認為是諷刺她女兒,向公司反映,要求貼文者認錯、刪文。但工讀生反駁:「又沒指名道姓。」謝隔天請該名工讀生吃飯,希望他體諒一個身心障礙者媽媽的心情,但工讀生仍不認錯。她表示,請張姓工讀生吃完飯後,在外面徘徊片刻到公司小解,正好碰到張要下班,一時情緒失控才打了他一巴掌。

業者:打人觸法

工讀生被打後向公司報告,上月18日謝桂英就被麥當勞解僱,她不滿「工作大半輩子,只拿到33萬6960元謀職金」,24日向高市勞工局提出勞資協調,要求保留工作或依《勞基法》給50餘萬元資遣費,但均無共識。

麥當勞公關副理謝依婷表示,謝姓員工當眾使用暴力,侮辱同仁,已觸犯《勞基法》第12條,「對於共同工作之勞工,實施暴行或有重大侮辱之行為」, 也違反麥當勞工作規則才開除她,「但體諒她處境特殊,已提供6個月薪水以上的謀職金。」

單親媽媽謝桂英認為工讀生諷刺腦麻女兒,又拒絕道歉,在店內憤而打了他一巴掌。

已和解「太嚴厲」

高市勞工局勞資科長許文瓊表示,資方依《勞基法》解僱員工有其根據,行政部門無法協調仲裁,只有透過法院才能裁決。張姓工讀生事後隨即離職,他昨接受《蘋果》訪問時僅說:「事情已解決,不想多談!」

律師劉思龍表示,謝桂英確實觸犯《勞基法》,但雙方既已和解,可用其他方式處罰,麥當勞卻選擇剝奪勞工工作權,「太嚴厲、小題大做。」高雄大學政治法律系副教授廖義銘指,這名媽媽是資深員工,一時情緒失控,麥當勞應心理輔導,而不是立即開除。

麥當勞謝姓副理低調說,向日葵計劃才剛推出,工讀生未了解而發言不當,且主管未及時處理雙方衝突,公司會檢討。

勞資爭議自保之道
˙妥善保留出勤證明、薪資單,遇爭議可舉證。
˙向資方反映,要求對話,取得共識。
˙不要輕易說出「我要離職」,而陷入合意終止的困境。
˙若爭議事項仍未解決,可向各縣市勞工局申訴(勞委會
0800-085-151、網址tinyurl.com/a5hxtpt)並申請調解。
˙若勞資調解不成立,可循司法途徑解決。
資料來源:高雄市勞工局、《蘋果》資料室


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2013年10月28日 星期一

身障便利貼:智障竊嫌無家歸&集保助肯納支持中心

智障竊嫌無家歸 善心仁警助收容

2013年10月28日 19:31 NOWnews 記者郭政隆/嘉義報導

嘉義市南門派出所巡佐江玉銀及警員陳俊安於日前上午10時許執行巡邏勤務時,接獲民眾報案表示,東市場內攤販的塑膠袋皆被小偷偷走,被竊取的店家向警方說是上午做生意的時候突然發現他們的塑膠袋都不見了,經員警調閱監視器發現,是一位矮胖又駝背的中年男子於晚間行竊,員警陳俊安再詢問附近店家後得知,該名男子偶爾會坐在市場飲食區內發呆,且該名男子因精神不佳,陳警回到派出所調閱監視器時,與所內同仁聊到竊嫌,恰巧一位同事表示他曾經盤查過這位竊嫌,因為特徵明顯,所以印象很深,建議陳警到中央廣場去找找看,說不定會有所收穫,果然陳警一到中央廣場後即發現竊嫌坐在一旁的椅子上發呆。

南門派出所所長陳敏藝表示,該所警員陳俊安將這名潘嫌帶回派出所後,查明其本身有中度智能障礙,再加上無家可歸,所以每天晚上都在中央廣場過夜,陳俊安亦於言談中發現對方已經一天沒吃飯了,隨即幫他買三個便當,讓他可以帶回去吃,又想到已經秋天了,在過不久天氣即將變冷,陳警並再連繫社福機構,順利幫對方找到收容中心。

第二分局分局長吳在堂指出,警察是最貼近民眾的基層公務員,更是「聞聲救苦」好菩薩,亦是最能即時幫助窮苦、急難的治安服務員,為民服務更是警察目前所積極推動之目標,在民眾有難時給予關懷和協助,讓民眾都能感受到警察的用心和愛心,警方將以「服務零差別」的熱忱來服務大眾。


關懷自閉 集保助肯納支持中心

17:27:32 中央社 記者潘智義 台北28日電

關懷自閉症患者,集保結算所捐贈台灣肯納自閉症基金會,支持「肯納支持中心」成立計畫。

集保表示,希望透過結合醫療、特殊教育、社福等跨專業的團隊合作,為肯納自閉症者及家庭提供整合性、全面性的支持服務。

集保積極參與社會公益活動,繼今年初捐助家扶中心親子關懷活動,及年中捐助新北市石碇國小「小小文創家培育計畫」,日前再捐贈台灣肯納自閉症基金會「肯納支持中心」成立計畫。

台灣肯納自閉症基金會的成立起源於4位母親,想讓自己患有肯納症(自閉症)的孩子能夠擁有更合適的生活空間;基金會服務包括泛自閉症障礙症候群多重障礙個案及家屬,推廣肯納症者親職教育及終身養育生涯規劃,提供相關醫療保健諮詢等服務。


集保結算所董事長丁克華指出,了解「肯納支持中心」的理想及募款過程的艱辛後,決定捐助所需相關費用,為基金會奉獻一點心力。

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