2015年8月19日 星期三

英專家:不用生殖器 只要念力也可讓人達致高潮



2015-08-19 metro UK 英國《都市報》

大部分人要滿足性慾,達致高潮,都會透過進行性行為或自瀆去解決,高潮的來源主要來自生殖器官,但據英國廣播主持人、兼殘疾人士研究的專家Mik Scarlet表示,只要透過想像,大家可透過腦部,使身體其他部分都有產生高潮的能力。

Mik因為年輕時脊髓受損,令他無法勃起,他表示這套方法是為了讓有類似缺憾的人能維持健康的性生活。他稱除了接觸生殖器外,觸摸手腕、頸部等地方都有可能令人達致高潮:「每個人都可以享受這種想像,當你可以有那麼多種高潮,為何只局限於一種高潮。那種感覺未必與平日從生殖器獲得的高潮一樣,但不代表那種美好不能相提並論。」

要做到Mik所形容的另類高潮,要記住以下5個步驟:

1.找一個保證舒適的地方

你要身處在一個無人騷擾的地方,若你擔心有人會突然闖入房門,那不是一個好地方或時間。

2.忘記罪咎感

罪惡感影響心情,這沒甚麼令人羞恥,不要認為自己獲得愉悅的方法古怪。

3.開始投入

愉悅的時光要開始了,想一些令你開心和享受的事,讓你的腦袋、你的想法,引導你到快樂歡愉的地方。

4.點出你的性敏感部位

由伴侶或自己來都可以,探索你之前忽略了的身體部位,嘗試觸摸由耳朵以致到腳腕任何一個部位,找出除了生殖器外,能激起你性慾的位置。

5.將那性敏感部位與你的想法結合

一邊想著那令你歡愉的事,一邊觸摸那新探索的敏感位置,就能創造出新的高潮部位。

頭幾次未必能夠達到高潮,但不斷練習,終有一日你能夠憑念力達到高潮。

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2015年7月15日 星期三

身障便便貼 :身心障礙者職場小幫手&細節做不好

身心障礙者職場小幫手-職務再設計服務

中央社 2015年07月15日 下午15:05

為協助身心障礙者更積極的投入職場,不會因心理及生理功能上的受限,而造成職場工作上的不便與障礙,可與一般人皆擁有公平就業機會,能夠揮灑長才、發揮無限潛能的職場舞台;屏東縣政府籲請縣內事業單位倘遇所進用身心障礙員工因生理或心理功能之限制,無法達到預期績效;或因職務調整、工作流程變更,致使工作困難者;或工作上較需協助之事項者,歡迎善加利用身心障礙者職務再設計服務資源,為其排除工作障礙,以增進工作效能。

針對身心障礙工作者的特性為所考量的依據,依其工作能力及其所面臨的工作不便,如體能、肢體能力、認知功能、感覺能力、自我期許等,透過工作分析及對身心陪礙者評估後,重新設計職場環境、改善工作環境、運用輔助科技、調整職務工作內容、工作時間、工作流程,使身障員工能達到職務的要求,它就是「身心障礙者職務再設計服務」。

屏東縣政府勞工處表示,藉由身障職務再設計服務資源,可協助肢體障礙員工改善職場環境;協助提供視障員工擴視機以利閱讀文件或搭配職場協助人員引導工作環境;協助聽障員工申請手語翻譯或購置溝通面板等等職場輔具。為所屬身障員工打照完善無障礙的友善職場,讓身心障礙者可發揮其優異工作表現,身障人力亦是企業好助力。

雇主每進用一名身心障礙者、每名自營作業者或受僱之身心障礙者個人,每年補助最高以新台幣10萬元為限,相關申請方式請洽詢屏東縣政府勞工處(08-7558048分機12)洪錦蓉小姐。

訊息來源:屏東縣政府

細節做不好 遑論「新嘉義」

2015-07-15 自由時報 記者王善嬿/特稿

設置身心障礙專用停車位及標誌,其實從停車位選址、劃設、設計標誌牌面及維護管理,環環相扣,一個環節做不好,都可能導致駕駛人「行」的不方便,甚至發生危險、陷人受罰。

古語說「見微知著」!從嘉義市南京路興嘉公園側的身心障礙停車位標誌牌,「面朝公園且被樹幹擋住視線」的情況遲未改善,可見等同告知民眾,權責機關交通觀光處的維管機制不無闕漏之處。

擔任都市領航者的市長不只被民眾期許兌現選舉政見,還應肩負規劃、建設及管理都市的責任,其施政成效能否讓市民有感,細節就藏在日常生活中,一個身心障礙車位標誌牌,如同柏油路面的平坦度,同屬都市基礎建設及設施,市府權責機關的整合、協調及行政效能,就呈現在維護管理細節中。

嘉義市長涂醒哲就職喊出口號「讓夢想起飛,發現新嘉義」,若連基本的身心障礙車位都未能妥善管理,相信市民在感受到「新嘉義」前,就心灰意冷,難以期待大開大闔,遑論創造令觀光客印象深刻的「夢想嘉義」。

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2014年3月11日 星期二

林口特教學校 開辦小型作業所

2014-3-11 自由時報〔記者陳韋宗/新北報導〕

預計上半年成立

高中職身心障礙學生畢業後想投入職場,困難重重,為幫助特教生建立職場自信,新北市規劃在林口的市立特殊教育學校成立「小型作業所」,成為全台第一間設在特教學校的安置機構。

新北特教學校校長黃開成表示,每年約有一百五十位特教畢業生,但能成功投入職場工作者不到兩成,其餘多回到家庭由家人照顧,長期下來不只工作技能慢慢退化,也成為家庭負擔。

社會局長李麗圳表示,有些特教生無法直接進入庇護工場工作,需要「小型作業所」先安置,協助適應工作環境後,再評估能力發展轉介到庇護工場或民營機構。

讓身心障生就業

黃開成說,新北市身心障礙人口約十五萬人,但全市只有四間小型作業所,資源嚴重不足;經評估,將位在林口的特教學校部分閒置校舍活化利用,做為「小型作業所」。

社會局身心障礙福利科科長謝鑫敏表示,月底前會評選出承接單位,預計上半年就可成立,除輔導特教畢業生就業,也規劃對外開放,讓林口區的身心障礙人士能就近利用,今年預計在三重區再成立一間「小型作業所」。

「這只是一個開始,希望能爭取更多資源投入。」黃開成指出,透過在特教學校成立「小型作業所」,盼能帶動大家重視身心障礙者工作權益,讓「小型作業所」深入各個社區。

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2014年2月25日 星期二

身障便便貼:重視聽障者的權益&造福身障朋友

重視聽障者的權益 培訓專業手語翻譯員投入服務行列

嘉義市政府第一場手語翻譯人員培訓班嘉基再耕園正式開辦

2014-02-25 13:44:20 中央網路報 宋其佳/報導

 為提升聽障者服務品質,嘉義市政府委託嘉義基督教醫院再耕園首度開辦手語翻譯人員培訓班,目前在每週三的晚間7點~9點於再耕園上課,期待透過完整的手語專業培訓課程,並以證照考試為目標,讓對手語有興趣且有心投入為聽障朋友服務行列的朋友們,給予最完善有系統的手語課程。

 位於再耕園的嘉義市手語翻譯中心李信賢表示,嘉義市約有1500位聽障者,而目前專業人力僅有一位,服務大多以就業、就醫、警政法務為主,常常無法兼顧,近日直到去年4月已順利考上手語翻譯證照的毛泓楠先生與近十名有手語翻譯基礎的志工組成服務團隊,加上手語專業人力培訓課程的開辦,希望能提供聽障者更好服務。

 李信賢表示,此課程原訂招收30位,因報名相當踴躍已有75位學員參與課程,特別邀請以專業生動著稱的聾人手語教師及手語技能檢定監評人員顧玉山(人稱顧爸)擔任課程教師,主要因為手語乃是視覺語言,若由聾人教師教學能讓學員更容易體會與聾人溝通之情境;現場教學先介紹所有台灣手語會出現的所有手型,讓學員先有概念,之後再逐步教學手語表達方式。

課程中顧玉山老師教學手語數字比法,其中數字八的比法讓不少學員在手型上遇到些困難,李信賢老師開玩笑說,只要從手語數字八比的好不好,就可以知道是不是初學者喔,不過也要讓手指適度休息,小心不要手抽筋了。另外,也邀請到陳毓儀、黃麗馨聾人老師,讓學員們體驗台灣南北手語的不同之處。

 開訓日最年輕的學員為嘉女學生並與母親陪同一起上課,另身為護理師的學員高敏菁表示,與姊姊一直都是李信賢老師課程的固定班底,因自己雙親也是聾啞人士,從小就用手語與父母溝通,在同是類似背景的李信賢老師鼓勵下,希望未來能考上手語翻譯員證照,實際為聽障朋友服務協助。

 李信賢指出,目前台灣對於聽障人士之服務雖未達完善,但看到現場還是有許多學員前來參加,從政府機關部門、醫療人員、社工、一般企業及學生們,都相當有心的想接觸手語,然而手語的學習與進步,就如同一般外語,需要營照情境多與聽障朋友溝通使用手語,遇到溝通障礙試著找尋正確的表達方式,如此才能逐漸將一種語言學好。此次手語翻譯培訓班希望在未來能夠帶出更多對於手語有興趣,且能實際進入服務聽障朋友翻譯的學員們,共同為改善台灣聽障服務環境而努力。


造福身障朋友 天良生技捐贈復康巴士

台灣好新聞 2014年02月25日 下午18:36 記者黃村杉/新北報導

捐贈復康巴士服務身障朋友,新北市政府25日由天良生物科技公司捐贈2輛復康巴士,累計已達到289輛。捐贈儀式由天良生技董事長紀博文代表捐贈,市長朱立倫則回贈感謝獎牌,感謝天良生技對新北市民的貢獻與愛心,相信很快就能達到300輛的目標。

天良公司董事長紀博文表示,天良生物科技企業股份公司創立於民國60年,於汐止地區耕耘16年,聽聞新北市約有15萬 多名身障人士,而且幅員遼闊,復康巴士供不應求,天良公司秉持「取之於社會,用之於社會」的精神,希望透過捐贈復康巴士,為弱勢族群盡一份心力,同時發揮拋磚引玉的功能,吸引更多企業投入公益。

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